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江苏镇江:打造人才友好街区构建近悦远来人才生态

发布日期:2024/1/31 7:14:00 浏览:15

来源时间为:2024-01-03

江苏省镇江市紧扣“营造良好人才创新生态环境”,创新推进人才友好街区建设,聚力打造西津渡、苏宁广场等8个人才友好街区,让各类人才在镇江安业、安身、安家、安心。

聚焦安业,打造创新创业“好去处”。紧扣产业发展布局,深入挖掘集聚区域创新资源和要素,大力布局科创平台,引导高校院所到街区建设科研基地,鼓励企业布局建设人才创新创业馆,打造人才协同创新集聚区,推动人才创新项目加速落地。聚力打造专业市场,引进培育一批人力资源、知识产权、法律咨询等机构,为人才创新创业提供专业服务。积极提供金融支撑,鼓励各类金融机构入驻街区,升级人才金融产品,全周期金融服务日趋完善。截至目前,成功建成西津里数字经济产业园、京畿岭文创产业园等一批创新创业平台,累计服务创新创业人才项目243个。

聚焦安身,打造安居乐居“好去处”。紧扣人才安居保障体系建设,与城市更新相结合,合理布局创客社区等单元,构建人才“来了就不想走,走了还想来”的城市发展生命体。盘活资产建设一批人才公寓,联合酒店设立一批人才驿站,联合大型房企推出一批人才优惠房源,构建“一站一寓一房源”安居体系,人才安居保障更加优质多元。引入专业机构运营管理人才驿站及公寓,布局建设人才漫步道、人才公园、人才广场等人才主题空间,让人才居住环境更加舒心。支持街区内学校提标扩容,引进特色化的医疗机构,为人才提供高水平的教育医疗服务,教育医疗保障进一步完善。截至目前,累计建成人才公寓5000余套、40余万平方米,建成人才驿站37家,建成青年人才俱乐部、人才之家、人才超市等系列配套设施,聚力打造“全要素服务”人才友好街区。

聚焦安心,打造交心交友“好去处”。充分利用人才之家、人才驿站等单元,定期开展人才沙龙、讲堂、社团活动,切实提高人才参与度、融入度。设立人才会客厅,常态化组织人才活动,开展传统节日文化活动、传统技艺展示等大型活动,定期组织学术会议、主题沙龙、读书会、相亲交友等活动,为人才搭建学术交流、联谊交友等平台。截至目前,累计建成人才会客厅、高层次人才俱乐部等人才单元11个,开展项目路演、培训学习、参观调研、相亲交友等活动200余次,不断提升人才体验感、获得感。

聚焦安家,打造生活休闲“好去处”。“我们不仅有教育、卫生、交通等基本需求,也有喝一杯咖啡、听一场音乐会这些文化需求。”入住人才公寓的大学生小王说。人才街区建设瞄准青年人才群体,集聚一批人才公园、剧院、网红打卡点等新型人才服务单元,以阵地文化浓厚人才友好氛围。完善周边商业配套,打造一批人才超市、餐厅、咖啡馆等主题商店,配套基本服务功能与公共活动空间,布局建设人才图书馆、影院、健身馆等各类场所,联合街道社区和企业商家,组建人才服务联盟,为人才提供专属折扣和优质服务。截至目前,累计组建人才服务联盟8个,开辟人才“食宿娱购游商养学”一体化精品路线12条,整合博物馆、健身馆、湿地公园、大型商业中心等一批文娱资源,举办各类运动、文化活动200余场。(汤帅)

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